我的天

随着大清朝的逐步深入，我越发觉得总公司就是一个相当扯淡的东西。因为无论是我们自己还是别人提出来的问题，尤其是比较大的、我们难以解释或者无法解释的都是因为总公司这个屌丝惹出来的祸。之所以这样,原因是他们把责任下放给我们，但是权力又不给，于是就会存在一种这样的关系——从名义上、从文件上看来，我们是操盘手，但实际上我们只是完成我们自己流程的事，而其它做决定或者核算之类的东西完全由总公司负责。

这种狗屁的关系由来已久，因为具体到某个科室内部也存在这种问题，我不知道这是不是他们一直延续下来的官僚作风。领导有些事情管得太多了，管得太细了，下面的人完全不能发挥主观能动性，时间一长自然会感觉被打压，就会进入一种只是服从命令而不会独立思考的状态。如果那个领导非常牛逼、非常全面，转数很快，而且责任心很强，把所有可能发生问题的细节都考虑过了，可能他领导的那一堆人犯错的几率会低一点，但无论怎么说，总有一天会碰壁，因为那是以一个人的力量跟所有潜在隐患作斗争。当你碰上一个不靠谱的领导那更加是彻底完蛋的节奏，而现在我们貌似就遇到了这种事。

领导理论上把责任下放了，但实际上权力没下放，所以下面的人还是很蒙圈，不知道该怎么做。因为有些东西他们知道的，但我们却毫不知情，所以即便我们想努力一点把事情做完善，也毫无办法，因为有些事情是我们从一开始就不知道。而这个不知道完全是因为领导知道了，但他没跟下面的人说，又或者他根本没觉得他自己或下面的人有知道的必要性。上面的人不进行缜密的思考、周密的部署，下面的人再怎么绞尽脑汁还是会躺着中枪、犯了各种错误都毫不知情。之所以会发生这种事是因为下面的人不得不对上面的过于信任，其实我们有些时候可以对他们提出质疑，但问题是官僚作风会教育你，即便有问题你也不要说，尤其不要大声说，不要在公众场合说，于是到最后就变成了烂在肚子里，什么都不说。把问题挖出来的时候告诉你这个场合不合适，不应该以这种表达方式说出来，但是如果现在不提出来，那什么时候解决呢？如果没有解决，这个问题会一直成为隐患。过一段时间不提上日程这个东西就会被忘记，接着变成导火索不知道什么时候来个大爆发。这又是谁的责任呢？因为面子上的关系一开始不把所有东西都捅出来，这个做法从我进入这个单位就已经发现了，而且随着工作时间增加我越发在各个方面都感觉到这种作风。这种为了当好人而降低智商、制造隐患的做法，我相当鄙视。

无论领导还是下属，其实都是一条贼船上的人。让下面的人也用心去为上面的着想，那么领导的工作就可以轻松很多，但貌似能有这种觉悟的领导只是极少数。

感觉现在不知不觉中就过去一天，时间过得飞快，很多事情感觉我还没做完时间已经过去了。当然有些时候也会感觉时间过得很慢，比如说在等待别人的时候。

自从开始重新做回统计，让我觉得最郁闷的等待莫过于站在单位领导的办公室门外，等他们谈话完毕，然后我进去找他们签名。还记得有一次我知道谈话的是两个主任，所以我冲进去了，之所以这么干不是因为我不知道规矩，而是因为当时快接近上午10:00了，总公司的要求是上午10:00之前要报进度表。我等着领导签名盖章，然后报送资料。我冲进去之前，我已经在门口等了超过半个小时，我实在不知道那两个主任还要聊到什么时候。但即便这样冲进去，我还是不能马上拿到签名，他们会让我放下，然后他们签完再叫我过去拿。知道他们这般操作以后我就明白到我这么做肯定是让他们觉得我不懂规矩。从他们的角度考虑，他们觉得我不应该打断他们谈话，我是在他们谈话的间隙冲进去的。从我的角度考虑，我已经等待很长时间了，而他们的谈话也有一些空档，在空档的时候他们把名签了，然后我就可以继续做我的事，他们也可以一直聊下去，我也不需要在门口被迫偷听了，我根本不想听他们在聊些什么。我只能站在那里，我不能补签名就回去，因为对我来说事情没办完，就是个包袱放不下。每到这种时候，我该怎么办呢？如果他们有考虑到10:00这个时点的话，大概他们会稍微停顿一下，但是他们不会在意这个，因为那只是我工作，他们不需要完成按时报送的任务。对他们来说报送资料这种东西迟一点也没有关系。如果可以早点完成，我绝对不会拖到最后一刻，但有些人不这样，甚至你要求他在规定时间里完成，他也会拖延甚至干脆耍赖皮不干，又或者在快到期限的时候给你一个根本不算答案的答案。

如果别人做我的工作，遇到签名这个问题的时候，他们会怎么处理呢？

我的工作有时候很繁琐，有时候很创新，有时候在不断地重复同样的事情，但对我来说让我觉得最不可控的却是找领导签名。正是因为要不断地找领导签名，这份工作很无聊也很特殊，让我觉得没有底，因为我实在不知道怎样才能让他们觉得满意。换做是别人找我签名，有些时候我也挺烦，尤其是当我手头上有很多东西的时候。因为别人找我签名通常我把名字签下去之前必须核对他们拿过来的东西，但如果那个时候我正在思考一些比较复杂的问题，又或者正在计算凭证我就会感到莫名的心烦。相对领导来说，我签的名算很少了，而且领导在我做的表格上签名也不需要核对些什么，只有当他们心血来潮的时候才关注一下上面的数字。多年以前当我去找领导签名的时候，曾经有一个会专门考察我对表格上信息的了解。对我来说，虽然很多时候我处理的是数字，但我在意的是那个方法，而不是数字本身。正因为这样，除非那个数字重复出现很多遍，否则我不会有感觉，所以当时找他签名的时候我是心惊肉跳的。

签名到底能代表些什么呢？人为什么要耗那么多时间和精力在签名上面？

今天我早上6:15从家里出门，然后走去赤岗大塘总站坐763。那台车的早班车是6:45的，的确这台车是准时发车的，但是那个司机慢慢悠悠，乘客里其中一个大妈说那个司机一向都是这样，每到一个站都要停好长一段时间，然后再关门开走。763是个神奇的存在，因为它绕一个大圈才能真的上路。那个大圈我看了一下时间，花了10分钟，其中停了一个站。到地铁科韵路站的时候是7:16，到我下车的那个珠江纸厂站已经7:20了。那里离地铁车陂南站还有一段距离。从走去地铁站再从地铁站大沙地出来一共用了大概20分钟。

广369我觉得那个司机已经开得挺野蛮了，因为我感觉整个人在不断地前冲，膝说不准什么时候就会顶到前面的座位。但即便这样，从总站搭到总站也用了一个小时。611的司机向来开车都不慢，但因为绕了一个十里江湾，而我上车的时候还得等一段时间才开车，所以坐完611也花了一个小时。最终611下车走近单位大门的时候已经10:00。我花了接近4个小时才终于到达，真的醉了！！！！

从前我不这么搭车，从前我搭的是20路的早班车，在猎德就下地铁。搭20路的时间很短，从猎德到文冲坐地铁的时间不会超过半小时。所以从前我大概也和今天差不多那个时间出门，但我到达单位的时候大概是9:00。因为我7:00前就已经在文冲市场那里等广369了，但即便现在我仍然用这条路线，时间还是会长一点，因为611实在太绕了。

坐763的时候我还挺精神，坐地铁的时候不过十几分钟而已，坐广369的时候我睡了一觉，坐611的时候我也睡了一觉。我就知道回到单位有很多事等着我去做，但实际上有些事是出乎我意料的，而那些我觉得一定不好啃的骨头原来还不算太难整。今天我运气好，没有打错一张套打的东西。也正是因为这样，所以我不需要重复工作，也不需要一再签名。另外一些出乎我意料的是原始凭证的整理，那需要一些时间。从4月30号到5月3号的作业搞不懂为什么比一般的工作日还要繁忙。但话说回来，如果这些东西不是急着要在明天之前做完，再多也无所谓。但是我本来心里就已经有个包袱没放下，突然间又叠加了那么多东西，我会觉得有些烦躁，不能冷静的处理问题就会降低我的工作效率。

中午没有睡觉，继续干活，到下午3:00多的时候总算吧，计划中要干的、回来以后发现叠加过来的，以及天马行空我觉得需要完成的都搞定了。余下来的事现在全部做不了，因为只有等今天的作业全部都结束我才能核算出最后的数据。那这个通常要等到晚上10:30甚至11:00以后。理论上说，我们自己的人如果有为我们着想，完全可以把今天的作业结束时间提前到晚上9:00或者10:00。但显然那些人不会这么为我们着想，那完全是一种同归于尽的心态。又或者他们根本就没想过有些人要在他们结束工作以后才能开展工作。

冷静沉着应战就好。

半个小时以内我就可以从家里出发到达科韵路地铁站的A出口。这其中包括了从家里花10分钟步行到公交车站，15分钟的公交车，然后再走5分钟。理论上这是很远的一段路，但实际上这样的好事让人觉得非常匪夷所思。但这么快就到达这里，我会有另外一个烦恼，那就是我得再等起码大半个小时才会等到同事的车把我接走。理论上这很方便，但实际上我知道不能长期都蹭同事的这辆车。

还记得来这个单位应聘的时候他们介绍说单位成立步入正轨以后，每天都会有来往广州的交通车。一开始的时候周一上班和周五下班的确是有单位的交通车的，虽然那不是大巴，发车时间也有点飘忽不定。但起码能把我送到广州的某个地方。但后来中巴变成了面包车，面包车变成了破烂的商务车，最后啥都没有了。我已经不记得蹭同事的私家车上下班多少年了。这种事发生在越来越多人自己买车之后。现在回想起来也我觉得有点奇怪，为什么一开始的时候他们不自己买车呢？当一个开始买以后就像骨牌效应，其他人也这么干了。习惯性需要这样坐车回广州的就只剩下我一个。之所以这样，是因为一开始需要来往单位和广州的人，还包括一些从其他单位借调过来的员工。家在广州的人，他们都已经买了自己的车，而另外一些外省过来打工的，他们在麻涌买了房子、安了家，当然就不会像一开始那样，每到周末就闲得发慌到广州转悠。

如果每天我都需要来往广州和麻涌上下班，买车当然是必须的。但我只是周一回去，然后周五回来。情况就像中学生去寄宿学校上学一样。难道他们也要买车，然后自己开车去再开车回吗？显然这是不合理的，当然如果我只是一个中学生，只要我家里又不算太贫穷，大概父母会把我接送到学校。这是以现代人的目光去看的，而实际上对我来说。即便是在寄宿学校，来往家和学校之间肯定也只是我一个人去搭公交车，就像我现在做的一样。或许你会说如果有了我自己的车以后大概我就不只是周一和周五的一次来回，我可以天天回家了，但这有必要吗？显然就现在来说不需要这样，这样做纯粹是一个浪费钱的折腾。买车的钱是一个一次性的浪费，每天都把很多时间耗在路上，这是另外一个，完全没必要。刚来这个单位的时候，我没想过天天都回家，因为不是每天都会有交通车回去，但实际上我来这个单位面试的时候，我是想过我可以天天回家的。

现在我的生活像什么呢？这仿佛就是一个几乎不用测验考试，而且每个月都会收到一份工资的大学生活。如果这只是工作前几年的写照，这很正常，但实际上我已经这样工作10年多了。之所以发生这种事，是因为我一直都没有结婚成家，而且暂时我的父母不需要我长期在身边照顾。就我的个人状态而言，我跟一个大学生没什么区别。平时的花销我甚至比大学生还要少。因为他们的同学就在身边，应酬多也难推掉，而单位同事的活动只要我不想参加，我就可以不去。而且因为工作的原因也不会有人每天都有那么多闲情去组织各种活动，他们大都已经成家了。

人人都不像我这样，但我觉得自己走的这条路没问题。

昨天我完成了两件对我来说很重要的事（编写出目标区域打印Excel VBA脚本以及完成《情侣风尘》录像带转制高清版的字幕轴调整），但为了搞定这两件事，我牺牲了自己晚上的运动时间以及睡觉时间。那两件对我来说很重要的事哪怕我不做其中一件，我就可以把运动时间和睡觉时间赢回来，但有些时候当你心血来潮。无论如何都挡不住那种征服未知的冲动。我就是那样的人，对于之前我没做过或者其他人也没做过的事，我会非常有兴趣投入时间和精力去研究。随着年龄的增长，我渐渐明白到这也正是我的特质所在，因为很多人遇到未知事物的时候是畏惧逃避的，我显然不是那种人。有很多人在遇到问题的时候，或者根本没遇到问题，只是在谈及一个他们不太熟悉的东西的时候，说着说着他们就会转移话题，然后开启重点错模式，接下来的事情，当然就是浪费了很多时间在完全没有必要的吹水上面，而实际上应该做的事却没有办成。

近期我才明白到为什么在这个单位工作了这么多年，在储备科的时候我一直觉得自己的人生在碌碌无为。那个时候我最讨厌开会，因为那些会的内容绝大多数都与我无关。即便我很有耐心去听别人讲故事，但他们居然会在一个科室全体会议上讨论一个螺丝钉的问题。他们的吹水根本停不下来，完全不觉得自己在浪费别人的时间。我当时一直觉得他们重点错，但因为我就在他们其中，他们就是我的领导，我没办法申诉。当我脱离了那个环境以后，当我以一个旁观者的角度去看待他们的时候，我越发觉得自己离开了那个地方以后自己的生命重新体现出了价值。

正是因为我遇到过这种事，于是我就很纳闷，为什么那些曾经是我的领导的人会成为领导？他们是怎么爬上去的？提拔他们上去的领导到底看中了他们的什么？还是纯粹因为只是他们的工龄比我长，在某些提拔的时候，他们是唯一的人选，所以不得不那么干？大概这就是国企的腐朽之处。如果不是在国企，当你的能力证明出来有问题，那么你就不会再有升迁的机会，甚至会降职，最坏的结果当然是炒鱿鱼，但显然在国企这做不到。能力有问题的人没办法把他降级，能力出众的人在没有适合的位置和配额的时候，一直都无法在职位和工资里体现出他们的价值所在。我这个人通常对钱和对职位没什么很大的欲求，但是每当遇到这种事的时候，我还是会有些愤愤不平。但心里觉得不爽并不能解决问题。我也没打算过要去证明些什么，无论是证明我比他们强，还是他们比我弱很多。这些比较根本毫无意义，与其把时间浪费在仇恨他们上面不如把精力放在一些我极感兴趣的东西上面。

生活的方方面面都可以锻炼一个人，同理，当你在工作上找不到好的方式方法的时候或许你应该转移一下注意力。在其他东西上面埋头苦干一番，一段时间以后或许你会对如何改进工作有新思路。我不觉得那些一直都沉迷在实验室的科学家非常靠谱，因为或许他们在适当的时候放松一下，转移一下注意力，他们的研究会更高效。